8月28日，機(jī)械總院人力資源部組織開(kāi)展了2017年在京單位新員工入院培訓(xùn)。機(jī)械總院在京單位今年接收的100余名新員工參加了培訓(xùn)。院領(lǐng)導(dǎo)、部分在京單位領(lǐng)導(dǎo)和總院職能管理部門(mén)負(fù)責(zé)人出席了培訓(xùn)活動(dòng)。培訓(xùn)由機(jī)械總院黨委副書(shū)記、副院長(zhǎng)李亞平主持。

機(jī)械總院院長(zhǎng)、黨委書(shū)記王德成首先代表機(jī)械總院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子致辭，向新員工表示歡迎。王德成院長(zhǎng)向新員工簡(jiǎn)要介紹了總院的自然情況、戰(zhàn)略定位、主要業(yè)務(wù)領(lǐng)域、成果產(chǎn)品與發(fā)展歷程五個(gè)方面的內(nèi)容；介紹了總院廣泛的專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域、豐富的資源依托、齊全的服務(wù)手段以及實(shí)用的先進(jìn)技術(shù)；介紹了總院多項(xiàng)優(yōu)秀科研成果和產(chǎn)品，闡述了總院的功能定位及發(fā)展思考。最后，王院長(zhǎng)向新員工提出了三點(diǎn)希望：一、盡快適應(yīng)環(huán)境，融入團(tuán)隊(duì)。希望新員工能及時(shí)調(diào)整心理狀態(tài)，盡快適應(yīng)、主動(dòng)接受從學(xué)生到員工角色的轉(zhuǎn)變，在新環(huán)境中找準(zhǔn)定位，在最短時(shí)間內(nèi)了解機(jī)械總院、了解自身工作職責(zé)所在，并且更快地融入團(tuán)隊(duì)、投入工作；二、愛(ài)崗敬業(yè)，珍惜機(jī)會(huì)。希望新員工們?cè)诠ぷ髦幸欢ㄒ撔模嘞蛴薪?jīng)驗(yàn)的老同志學(xué)習(xí)，多向他們?nèi)〗?jīng)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，學(xué)以致用，力爭(zhēng)超越；三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，善于總結(jié)，勇于超越。希望新員工們既要善于從實(shí)踐中學(xué)習(xí)，又要繼續(xù)保持從書(shū)本中學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣，做到勤于思考，有目標(biāo)的拓展自身的知識(shí)結(jié)構(gòu)，不斷掌握新知識(shí)、新技術(shù)、新工藝，這樣才能在工作中不斷創(chuàng)新。隨后，新員工們依次做了簡(jiǎn)潔的自我介紹，增強(qiáng)了彼此印象。

機(jī)械總院軍工與科技專(zhuān)項(xiàng)辦公室副主任金世珍做了題為《做強(qiáng)科研做優(yōu)服務(wù)，打造百年產(chǎn)業(yè)技術(shù)研發(fā)集團(tuán)》的報(bào)告，從總院科技工作發(fā)展、科技資源、科技產(chǎn)出等方面做了介紹，并對(duì)新入職的員工進(jìn)行了工作經(jīng)驗(yàn)分享。機(jī)械總院產(chǎn)業(yè)發(fā)展部副部長(zhǎng)滕紹東做了題為《提升裝備水平振興制造業(yè)—總院產(chǎn)業(yè)板塊情況介紹》的報(bào)告，從智能制造、先進(jìn)制造以及制造服務(wù)整體解決方案和新員工做了交流。機(jī)械總院人力資源部部長(zhǎng)助理李桂芳做了題為《為加入機(jī)械總院而自豪、為實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值而努力》的報(bào)告，介紹了總院 “十三五”人力資源規(guī)劃，同時(shí)著重向新員工們介紹了總院的人才隊(duì)伍建設(shè)情況及為員工謀劃的職業(yè)生涯通道建設(shè)情況。機(jī)械總院院務(wù)工作部部長(zhǎng)付大為做了題為《總院之美 工作之美》的報(bào)告，介紹了總院的安全工作、保密工作、規(guī)章制度和法律、管理與服務(wù)等方面，并對(duì)新員工寄語(yǔ)了殷切的希望。

針對(duì)如何實(shí)現(xiàn)從學(xué)生到員工的角色轉(zhuǎn)變，來(lái)自機(jī)械總院機(jī)電所的優(yōu)秀員工代表陳懿、來(lái)自機(jī)械總院北自所的優(yōu)秀員工代表王愛(ài)萍、來(lái)自機(jī)械總院生產(chǎn)力的優(yōu)秀員工代表舒豪分別從管理部門(mén)和一線員工的不同崗位性質(zhì)分享了對(duì)從學(xué)生到員工角色轉(zhuǎn)變的理解。三位代表結(jié)合自己工作的親身體驗(yàn)，從不同角度分析了學(xué)生到員工轉(zhuǎn)變過(guò)程中應(yīng)該注意的幾個(gè)問(wèn)題，就學(xué)生與員工的差別、主動(dòng)學(xué)習(xí)、團(tuán)隊(duì)精神、調(diào)整心態(tài)、踏實(shí)工作以及新員工如何盡快進(jìn)入角色，努力成長(zhǎng)為一名優(yōu)秀員工的指導(dǎo)建議等方面進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)交流分享。

機(jī)械總院人力資源部每年都會(huì)挑選一本書(shū)籍供新員工在培訓(xùn)后繼續(xù)充電學(xué)習(xí)，本次選取了《將來(lái)的你，一定會(huì)感謝現(xiàn)在拼命的自己》一書(shū)贈(zèng)予新員工，并要求新員工們撰寫(xiě)讀書(shū)心得體會(huì)，部分新員工已在培訓(xùn)休息時(shí)間開(kāi)始閱讀。最后，人力資源部在培訓(xùn)總結(jié)中要求，新員工要認(rèn)真理解、充分消化學(xué)習(xí)內(nèi)容，應(yīng)用到今后的工作中去；要保持學(xué)習(xí)的熱情，多向優(yōu)秀的學(xué)長(zhǎng)及老員工們學(xué)習(xí)，盡快提高自己的能力和水平；要善于總結(jié)，對(duì)于此次培訓(xùn)要有自己的收獲體會(huì)。祝愿每一位新員工都能懷揣一顆感恩的心在機(jī)械總院的舞臺(tái)上書(shū)寫(xiě)出精彩的人生篇章。

培訓(xùn)結(jié)束后，機(jī)械總院人力資源部對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行了調(diào)查評(píng)估。98%的與會(huì)人員認(rèn)為本次培訓(xùn)的內(nèi)容與新員工入院歸屬感聯(lián)系比較緊密，96%的與會(huì)人員對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容有較高的興趣；97%的與會(huì)人員對(duì)培訓(xùn)效果比較滿(mǎn)意，表示培訓(xùn)很及時(shí)，對(duì)總院整體情況有了一定的了解，對(duì)今后工作很有幫助，對(duì)于培訓(xùn)的組織籌備工作和內(nèi)容安排比較滿(mǎn)意，收獲很大。